Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:
SÖZLEŞMELİ İŞÇİ ALIM İLANI
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü hususunun (B) fıkrası kapsamında; kontratlı işçi olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Konseyi Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Esasların” ek 2 nci hususunun (b) fıkrası uyarınca 2020 KPSS (B) kümesi puan sırası temel alınmak suretiyle kontratlı işçi alımı yapılacaktır.
1. GENEL ŞARTLAR
1.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci hususunda belirtilen koşulları taşımak zaruridir.
1.2. 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan arşiv araştırması sonucu olumlu olmak.
1.3. 2020-KPSS lisans mezunları için KPSS P3, önlisans mezunları için KPSS P93, ortaöğretim mezunları için ise KPSS P94 puanına sahip olmak.
1.4. “Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Esasların” Yine İşe Alınma başlıklı Ek 1 inci unsurunun (b) fıkrasına eklenen; “Sözleşmeli çalışanın, hizmet kontratı asıllarına karşıt hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca mukavelesinin feshedilmesi yahut mukavele devri içinde mukaveleyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının kontratlı işçi durumlarında tekrar istihdam edilemez.” kararına karşıt durumu tespit edilenler atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır. (Sözleşme imzalama etabında ilgili evrakın ibrazı istenecektir.)
4. MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
4.1. Kontratlı İşçi Konumlarına Müracaat Edecek Adaylardan İstenilen Dokümanlar;
– Müracaat Formu (Üniversitemiz web sayfasından ulaşılabilecektir.),
– Özgeçmiş,
– 2020 KPSS Sonuç Evrakı,
– 1 (bir) adet Fotoğraf (Başvuru formuna yapıştırılacaktır.)
– İsimli Sicil Dokümanı, (e-Devletten alınan karekodlu dokümanlar kabul edilir.)
– Özel Güvenlik Vazifelisi Kimlik Kartı, (Koruma ve Güvenlik Vazifelisi takımı için)
– Askerlik Durum Evrakı (e-Devletten alınan kare kodlu evraklar kabul edilir.)
– Nüfus Cüzdan Sureti. (e-Devletten alınan karekodlu dokümanlar kabul edilir.)
– Diploma yahut Mezuniyet Evrakı, (e-Devletten alınan karekodlu evraklar kabul edilir.)
– Ehliyet istenilen konum için şoför evrakı,
– Deneyim Evrakı (Aşçı ilanına başvuran adaylar için – Misyon yapılan kamu kurum/ kuruluş yahut özel firmalardan alınacaktır.)
– Hijyen Dokümanı (Aşçı ilanına başvuran adaylar için)
– NVİ Adres Kaydı (e-Devletten alınabilir.)
– SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Unvan Listesi (e-Devletten alınan karekodlu dokümanlar kabul edilir.)
– Müracaat mühleti içerisinde alınmış olması kaydıyla muhafaza ve güvenlik vazifelisi konumları için vücut kitle endeksini gösterir evrakın aslı (resmi yahut özel sıhhat kuruluşlarından/merkezlerinden müracaat müddeti içerisinde alınan dokümanda uzunluk uzunluğu ile vücut kitle endeksi açıkça belirtilmiş olacaktır.)
5. ÖTEKİ AÇIKLAMALAR VE DEĞERLİ HUSUSLAR
5.1. Adaylarla hizmet kontratı yapılacak olup mukavelede belirtilen kuralları yerine getirmeyen adayların kontratları 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
5.2. Adayların rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almamaları gerekmektedir.
5.3. Adaylar tıpkı ilan devri içerisinde özel kurallarını taşıdığı yalnızca bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvurusu bulunduğu tespit edilen adayların tüm müracaatları iptal edilecektir.
5.4. Yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Heyeti Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir evrak müracaat formuna eklenecektir.
6. YERLEŞTİRME İŞLEMLERİ
6.1.657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü unsurunun (B) fıkrası ve 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Konseyi Kararı eki Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller çerçevesinde, yazılı ve kelamlı imtihan yapılmaksızın, genel kaideler ile durumla ilgili aranan özel kuralları taşıyan adaylar ortasından 2020 yılına ilişkin KPSS (B) kümesi olmak üzere puan sıralaması temel alınmak suretiyle yerleştirme süreci yapılacaktır.
6.2. İlan edilen konum sayısının iki katı kadar yedek aday belirlenecektir.
6.3. Asıl olarak yerleşen adaylardan feragat eden, sıralamaya girip yerleşme hakkı kazananlardan istenen dokümanları müddeti içerisinde teslim etmeyen, dokümanlarda müracaat koşullarını sağlamadığı tespit edilen, arşiv araştırması sonucu olumsuz sonuçlanan vb. adayların yerine yedek adaylar sırası ile çağırılacaktır.
6.4. KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan kontratlı konuma yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Durum için belirtilen genel ve özel kaidelere sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
6.5. Eksik evrak, yanlış, aldatıcı yahut palavra beyanda bulunanlar ile bilgilerindeki tutarsızlıklar yüzünden değerlendirmeye alınmayan adaylar bu durumdan ötürü bir hak argüman edemeyecektir.
6.6. Gerçeğe karşıt doküman verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal süreç başlatılacak olup atamaları yapılmış ise de atamaları iptal edilecektir. Bu şahıslara kurumumuzca bir fiyat ödenmiş ise bu fiyat yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
6.7. Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup şahıslara ayrıyeten yazılı TEBLİGAT yapılmayacaktır.
6.8. İlanda bulunmayan kararlar için genel mevzuat kararları uygulanır.
6895/1-1
