Öztürk, Memur-Sen olarak 6. Periyot Toplu Mukavelesinde imza altına aldıkları karar gereği; 2022 yılı içerisinde tamamlanması beklenen kontratlı çalışanın takıma geçirilmesi çalışmalarının bir an evvel tamamlanarak Meclis gündemine gelmesi gerektiğini söyledi. Kamuda kontratlı istihdam edilen işçinin büyük bir heyecanla takım muştusu beklediğini kaydeden Öztürk; “Bilindiği üzere Memur-Sen’imizin Toplu Mukavele kazanımı gereği Kontratlı Çalışanların Takıma Geçirilmesi için Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı ile Memur-Sen Konfederasyonumuz ortasında çalışmalar yürütülmekte.
Biz de Toç Bir-Sen olarak raporlarımızla, değerlendirmelerimizle katkı sunduğumuz, takım çalışmalarının acilen sonuçlanmasını bekliyor, bu konuda TBMM’nin açılacağı 1 Ekim tarihinde öncelikli olarak ‘Sözleşmelilere Kadro’ talebimizin gündeme gelmesini bekliyoruz. Zira birebir kurumda, birebir odada, yana yana çalışan kamu çalışanlarının kontratlı ve takımlı olarak istihdam edilmesi, birebir işi yapmalarına karşın farklı haklara sahip olması iş barışını bozmakta ve derinden sarsmaktadır. Çocukların anne ve babalarından farklı kalmaları, iş garantisinin olmaması, toplumsal ve özlük hakların istihdam statülerine nazaran verilmesi adil olmadığı üzere yönetilebilir ve sürdürülebilir bir sistem değildir. Hasebiyle kontratlı kamu çalışanlarımıza müjdeli haber bir an evvel gelmeli, tüm sözleşmeliler takıma geçirilmeli, sözleşmelilik tarihe gömülmelidir. Memur-Sen olarak, Toç Bir-Sen olarak bizim talebimiz de duruşumuz da nettir. Kontratlı istihdam bitirilmelidir” dedi.
Öztürk “Sözleşmelilere Kadro” çalışmalarında tüm sözleşmelilerin özlük haklarının da korunması gerektiğini de şu sözlerle ifade etti: “Kadro düzenlemesinin yayımlandığı tarih itibariyle çalışmakta olan sözleşmelilere müddete bakılmaksızın takım verilmeli ve bundan sonra kamuda sözleşmelilikten vazgeçilerek tüm kamu vazifelileri takımlı istihdam edilmelidir.”
PARAM OLSA ŞURAYA YATIRIRDIM DİYE DÜŞÜNME! 100.000 TL SANAL PARA İLE NELER YAPABİLECEĞİNİ ÇABUCAK GÖR!
